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ACCADEMIA AZIENDALE 2017

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PERCHÉ FARLA

L’Accademia Aziendale Sovversiva è il percorso degli imprenditori che si vogliono realizzare.

Ovvero che oltre al semplice successo professionale ambiscono a qualcosa di più grande: migliorare la qualità della loro vita.

Purtroppo pochi imprenditori hanno avuto la possibilità di evolvere le proprie competenze con la stessa velocità con cui è cambiato il mercato, e ad oggi si ritrovano a fare sforzi enormi, a volte inutili, poiché sopperiscono a questo cambiamento soltanto aumentando le ore di lavoro

(che non sono solo quelle passate fisicamente in azienda, ma anche quelle in cui “si pensa” ai problemi o a quello che c’è da fare).

Questo meccanismo perverso porta ad una spirale discendente, che rende l’imprenditore sempre meno lucido, e non in grado di affrontare lo stress creato dalla “macchina infernale” generata da clienti sempre più esigenti, collaboratori poco responsabili, fornitori inaffidabili, burocrazia folle e tutto il resto che ben conosciamo.

L’Imprenditore Sovversivo ha invece un grande vantaggio competitivo. 

Sa esattamente cosa fare, in tutti i punti chiave della propria azienda: gestione finanziaria, organizzazione interna, strategia marketing e approccio commerciale.

Questa consapevolezza lo rende più forte e carismatico, poiché sa di avere pieno controllo di quello che succede, ed ha gli strumenti giusti per affrontare in maniera tranquilla e serena anche le situazioni difficili.

Questa caratteristica oggi fa davvero la differenza, tra coloro che hanno un’azienda sana e coloro che stanno immolando la propria vita semplicemente per sopravvivere.

 

IN COSA È DIVERSA

L’Accademia Aziendale Sovversiva non ripete concetti letti sui libri scritti da qualche guru americano che ha studiato solo multinazionali di successo, ma è la sintesi di quello che abbiamo osservato funzionare in centinaia di piccole e medie imprese italiane.

Ogni concetto è espresso in maniera semplice, con esempi pratici, senza inutili paroloni in inglese o volgarità.

Il numero massimo dei partecipanti è 40. Riteniamo infatti che per imparare realmente un concetto ci debba essere uno scambio continuo e diretto con il relatore, e tra i partecipanti stessi.

Durante i vari incontri ci sono le testimonianze di imprenditori che hanno già applicato questo approccio e che possono affermare quanto si possa migliorare la qualità del proprio lavoro, tutelando quella della propria vita privata.

Perché non facciamo full immersion:

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Scopo del Sito

Gli Imprenditori che gestiscono PMI negli ultimi anni hanno dovuto affrontare difficoltà enormi e totalmente nuove, che ne hanno minato prima la passione e successivamente i risultati operativi. La verità è che oggi non ci si può più improvvisare. Ecco quindi a cosa servirà questo sito: a rispondere a qualunque domanda in merito all’avvio o alla gestione di una PMI di successo. Per contatti o richieste dirette: info@all-winners.it

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